20年未交社保补偿多少钱

公司20年未交社保，可要求经济补偿。依据《劳动合同法》，公司未依法缴纳社保，劳动者有权解除合同并索赔，长时间未交可能导致劳动者权益受损严重。
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公司未交社保，常见处理方式是协商、投诉或仲裁。首先尝试与公司协商补偿；协商无果可向社保局投诉；仍无法解决则申请劳动仲裁，根据裁决结果来决定是否起诉。
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未交社保可索赔。操作：1. 收集证据，如工资单、工作证明；2. 与公司协商，要求按法律规定补偿；3. 协商不成，向社保局投诉并申请仲裁；4. 根据仲裁结果，决定是否诉诸法院。